日报讯（马戎 记者 王东） 35个固定服务窗口、年均举办招聘活动超100场、年均接待量超6万人次……日前，记者从市人社局了解到，市人力资源服务大厅作为我市服务民生的重要窗口，在求职招聘、档案托管、项目推介、创业服务、创业担保贷款等方面发挥着重要作用。今年以来，市人力资源服务大厅通过强化服务载体、提升服务质量、优化服务流程等多项举措，有力助推我市“大众创业、万众创新”工作发展。
作为求职人员和用工单位间的桥梁和纽带，市人力资源服务大厅始终坚持把服务载体和服务平台建设作为一项重要任务来抓。坚持每周召开两次常规招聘会，每月召开一次大型招聘会，每季召开一次专场招聘会。根据国家、省、市要求，不定期召开“春风行动”、“民营企业招聘周”、“军转干部专场招聘周”等专项招聘活动，平均每年举办的招聘活动超过100场。自行创办人才市场微信平台，日均点击人数儿童癫痫病的治疗超400人次以上，让群众足不出户便可实现求职招聘。
同时，市人力资源服务大厅坚持强化管理与小儿癫痫疾病研究治疗优化服务两手抓，在队伍建设方面，以业务学习为重点，每周定期举行例会学习，促进了干部职工业务素质的不断提高。结合实际，制定了考勤管理、档案管理、领导值班、机关作风“十条禁令”等10余项制度，促进了大厅管理工作的不断规范。在甘肃癫痫专科医院优化服务方面，推行一次告知、首问负责、一站式黄冈治疗癫痫一般得多少钱办理等制度，并通过企业摸底、对口介绍、上岗回访等措施，对重点企业、重点人群实行跟踪服务，以实际行动践行党的群众路线，践行全心全意为人民服务的宗旨。
此外，市人力资源服务大厅还从便民利民的角度出发，积极推进就业创业减事项、减流程、减费用，对涉民服务事项进行了精简优化，协商相关对口业务科室，对部分预审材料进行了撤消合并，撤消了档案复印窗口，以“一表式”解决了相关材料的复印问题，并制作了办事指南和流程图，将其在醒目张贴公示，真正意义做到了方便群众、服务群众。积极帮助群众解决难题，对就业困难人员开展重点帮扶活动，对于一些年龄偏大、技能单一的就业困难人员给予耐心指导，主动联系相关企业，为其介绍合适的工作。
